15 june 2015
15 june 2015
Sofie Fest
Redacteur
De inschrijving voor de eerste editie van de Digital Transformers Award, een initiatief van Digital Transformers, is nu geopend. Individuen die nauw betrokken zijn bij de digitale ontwikkeling van bedrijven kunnen zich aanmelden via de website. Digital Transformers wil de digitale ontwikkeling van bedrijven stimuleren en versnellen, en de change-makers die bij dit proces betrokken zijn ondersteunen bij hun persoonlijke groei. Met de uitreiking van de award wordt hun werk erkend en geëerd.
De Digital Transformers Award wordt jaarlijks toegekend aan digitaal talent, dat een bijzondere en betekenisvolle rol speelt binnen de noodzakelijke digitale transformatie van bedrijven. Vaak drijft deze omslag, die plaatsvindt zowel binnen de gehele organisatie als in haar waardeketen, op enkele individuen. Om deze digitale transformators in de schijnwerpers te zetten, heeft Digital Transformers de Digital Transformers Award in het leven geroepen. Iedere change-maker die nauw betrokken is bij deze vertaalslag kan zichzelf of een ander nu online aanmelden.
Om succesvol te zijn met de digitale veranderingsprocessen moet men specialistische en generalistische kwaliteiten bezitten, diplomaat zijn maar ook voorman kunnen spelen, kunnen overtuigen en goed luisteren. De belangrijkste beoordelingscriteria voor de award berusten dan ook op de aanwezigheid van drie eigenschappen. Zo heeft de ideale Transformer een heldere digitale visie met aantoonbare leiderschap kwaliteiten. Beschikt over sterke kennis en vaardigheden omtrent digitale mogelijkheden binnen organisaties en ontwikkelingen daarin. Ten slotte wordt er gekeken naar de realisatiekracht van de kandidaat aan de hand van de impact en bereikte resultaten.
De huidige digitale revolutie zorgt voor een tsunami aan veranderingen en stelt nieuwe eisen aan de organisatie van de toekomst. Hierbij gaat het niet langer over het integreren van digitale componenten in de bedrijfsvoering, maar om het fundamenteel herdenken van de essentie van je bedrijf vanuit het perspectief van de klant in een digitale wereld.
Uitreiking
De uitreiking van de Digital Transformers Award zal plaatsvinden op donderdag 15 oktober 2015 bij B.Amsterdam. Voor meer informatie over de award, inschrijving of over het initiatief Digital Transformers, zie: www.digital-transformers.nl
Over Digital Transformers
Digital Transformers zet het digitale talent in Nederland in de schijnwerpers en ondersteunt de digitale ontwikkeling van bedrijven door op onderscheidende wijze inspiratie, inzicht en ontwikkelmogelijkheden te bieden. Door de digitale revolutie zijn bedrijven genoodzaakt de essentie van hun organisatie te herdefiniëren.
Digital Transformers bestaat uit een selecte groep partners die vernieuwend zijn op het gebied van digital business. Samen bereiken ze ruim 25.000 digitale professionals. De founding partners zijn co-founder Robbert de Haan, Ben Holewijn van Newpeople, Adjan Kodde van Mirabeau, Jur Gaarlandt van SparkOptimus, Kristof De Wulf van Insites Consulting en Peter Keijzer van Lubbers De Jong. Zie hier eenkorte video impressie van de oprichters.
De Digital Transformers Award wordt jaarlijks toegekend aan digitaal talent, dat een bijzondere en betekenisvolle rol speelt binnen de noodzakelijke digitale transformatie van bedrijven. Vaak drijft deze omslag, die plaatsvindt zowel binnen de gehele organisatie als in haar waardeketen, op enkele individuen. Om deze digitale transformators in de schijnwerpers te zetten, heeft Digital Transformers de Digital Transformers Award in het leven geroepen. Iedere change-maker die nauw betrokken is bij deze vertaalslag kan zichzelf of een ander nu online aanmelden.
Om succesvol te zijn met de digitale veranderingsprocessen moet men specialistische en generalistische kwaliteiten bezitten, diplomaat zijn maar ook voorman kunnen spelen, kunnen overtuigen en goed luisteren. De belangrijkste beoordelingscriteria voor de award berusten dan ook op de aanwezigheid van drie eigenschappen. Zo heeft de ideale Transformer een heldere digitale visie met aantoonbare leiderschap kwaliteiten. Beschikt over sterke kennis en vaardigheden omtrent digitale mogelijkheden binnen organisaties en ontwikkelingen daarin. Ten slotte wordt er gekeken naar de realisatiekracht van de kandidaat aan de hand van de impact en bereikte resultaten.
De huidige digitale revolutie zorgt voor een tsunami aan veranderingen en stelt nieuwe eisen aan de organisatie van de toekomst. Hierbij gaat het niet langer over het integreren van digitale componenten in de bedrijfsvoering, maar om het fundamenteel herdenken van de essentie van je bedrijf vanuit het perspectief van de klant in een digitale wereld.
Uitreiking
De uitreiking van de Digital Transformers Award zal plaatsvinden op donderdag 15 oktober 2015 bij B.Amsterdam. Voor meer informatie over de award, inschrijving of over het initiatief Digital Transformers, zie: www.digital-transformers.nl
Over Digital Transformers
Digital Transformers zet het digitale talent in Nederland in de schijnwerpers en ondersteunt de digitale ontwikkeling van bedrijven door op onderscheidende wijze inspiratie, inzicht en ontwikkelmogelijkheden te bieden. Door de digitale revolutie zijn bedrijven genoodzaakt de essentie van hun organisatie te herdefiniëren.
Digital Transformers bestaat uit een selecte groep partners die vernieuwend zijn op het gebied van digital business. Samen bereiken ze ruim 25.000 digitale professionals. De founding partners zijn co-founder Robbert de Haan, Ben Holewijn van Newpeople, Adjan Kodde van Mirabeau, Jur Gaarlandt van SparkOptimus, Kristof De Wulf van Insites Consulting en Peter Keijzer van Lubbers De Jong. Zie hier eenkorte video impressie van de oprichters.
Op de hoogte blijven van onze updates?
