Lees hier de nieuwste editie van Achterhoek Business

Onze nieuwste editie is uit! Hierin vind je onder andere:

-een artikel over de Wet implementatie Richtlijn Loontransparantie mannen en vrouwen. In bijna alle Europese landen verdienen mannen gemiddeld meer dan vrouwen, ook als ze vergelijkbaar werk doen. Om die verschillen verder terug te dringen, is er een nieuwe Europese Richtlijn Loontransparantie. Nederland werkt aan een wetsvoorstel om die richtlijn te implementeren. De exacte inhoud kan nog veranderen, maar de kernverplichtingen zijn duidelijk. Slimme werkgevers komen tijdig in actie.

-verduurzamen wíllen mkb-ondernemers wel. Maar waar begin je? En vooral: hoe betaal je het? Met aantrekkelijke leningen helpt het Gelders Klimaatfonds ondernemers in Gelderland om nu stappen te zetten richting een duurzamer bedrijf. 

-de Achterhoek groeit. Meer bedrijven, meer werkgelegenheid en dus veel woon-werkverkeer en zakelijke ritten. Tegelijk willen organisaties hun CO2-uitstoot verlagen richting 2030. Mobiliteit is daarbij vaak een van de grootste knoppen om aan te draaien.

-in twintig jaar bouwde Ed Bindels Amac uit tot een van de grootste Apple Premium Partners van Europa. Met ups en downs, door tijdig bij te sturen en waar mogelijk te versnellen. Door zijn Apple-museum krijgt Bindels' verbinding met het technologieconcern een nieuwe dimensie. "Onze timing is perfect: in 2026 bestaat Apple vijftig jaar."

-het gebruik van hologrammen is één van de vele voorbeelden van de toepassing van artificial intelligence (AI) in het dagelijks leven. De techniek biedt onvoorstelbare toepassingsmogelijkheden en komt razendsnel op. Ook in de advocatuur wordt er steeds meer gebruik gemaakt van AI, met alle kansen en risico's voor advocaten én cliënten.

-misschien merk je het al. Je staat nog hoog in Google, maar het verkeer daalt. Dat ligt niet aan jou, maar aan het zoeklandschap.

-een cv met veel korte dienstverbanden roept bij werkgevers al snel argwaan op. Maar zegt dit iets over de loyaliteit van de werknemer of ook over de werkgevers?

Nieuwsgierig? Bekijk hier de complete editie online.