Nieuws
Seesing Flex Meedoen! en Seesing Flex Plus: Niemand aan de zijlijn
Masja Harbers, Consulent sociaal domein, Seesing Flex Meedoen!
Wat doe je als de schaarste in het arbeidspotentieel alleen maar verder groeit? Dan ga je doorlopend op zoek naar andere manieren om de vacatures toch ingevuld te krijgen. En dat is precies wat we bij Seesing Flex doen! Denk hierbij aan een verschuiving van uitzenden naar detacheren, zodat kandidaten bij ons de vastigheid krijgen die ze zoeken. Of het uitbreiden en optimaliseren van onze BBL, bij- en omscholingsmogelijkheden, die we al jarenlang aanbieden onder de noemer Seesing Flex Leert. Allemaal mooie initiatieven die wel degelijk hun vruchten afwerpen, maar helaas is het niet genoeg.
Vanuit onze intrinsieke drijfveren om enerzijds het personeelstekort van onze opdrachtgevers op te lossen en anderzijds positief bij te dragen aan het wonen, werken en leven in de Achterhoek en omgeving, hebben we de afgelopen jaren nog twee nieuwe labels opgericht, te weten Seesing Flex Meedoen! en Seesing Flex Plus.
Seesing Flex Meedoen!
Dit initiatief heeft als doel om men-sen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen bij het vinden van passend werk, waardoor bedrijven niet alleen hun personeelsbestand versterken, maar ook bijdragen aan een inclusieve samenleving. Onze consulent sociaal domein, Masja Harbers, is voor Seesing Flex de verbindende kracht tussen partijen als Fijnder, WSPA en Laborijn en onze opdrachtgevers. Wij zorgen ervoor dat de matches die wij maken ook passen bij jullie organisatie en we tegelijkertijd jullie bedrijfsdoelen in het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen positief be?nvloeden. Opdrachtgevers die op dit vlak reeds met ons samenwerken ervaren uiteenlopende voordelen, te weten:
- Het geeft hen toegang tot een nieuwe groep gemotiveerde kandidaten;
- Het draagt bij aan het Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO);
- Het biedt hen veelal financiële voordelen, door de beschikbaarheid van subsidies;
- Men kan gebruik maken van begeleiding en ondersteuning op maat;
- Het versterkt het team en draagt bij aan een positieve werksfeer.
Samenwerken met Seesing Flex Meedoen! is dus niet alleen goed voor de gemeenschap, maar ook voor de groei en het succes van jullie organisatie. Je draagt actief bij aan een inclusieve arbeidsmarkt, creëert nieuwe kansen en versterkt je organisatie met gemotiveerde medewerkers.
Johan Groote Haar werkt via Seesing Flex Plus. als koerier bij Visscher Holland in Zutphen
Seesing Flex Plus.
Dit label hebben we opgericht omdat we merkten dat veel gepensioneerden dolgraag in het arbeidsproces willen blijven. Een gemotiveerde doelgroep met een schat aan kennis en ervaring, die veelal fit genoeg is om nog een aantal jaren parttime, of soms zelfs fulltime door te gaan. Gelukkig staan onze opdrachtgevers ervoor open, want in toenemende mate zetten we gepensioneerden in op uiteenlopende functies. En naar volle tevredenheid van alle partijen. Inmiddels hebben we een flinke pool van 67-plussers klaarstaan om ook jullie vacatures in te vullen.
Wat maakt de inzet van deze groep zo succesvol? Lees het hier en bepaal of het ook een passende oplossing is voor het bezettingsprobleem van jullie organisatie:
- Je krijgt loyale, betrouwbare en gemoti-veerde werknemers met een uitstekende werkethos;
- Ze zijn flexibel inzetbaar, wat bijdraagt aan een stabielere werkomgeving;
- Ze hebben een schat aan ervaring en expertise die ze, bijvoorbeeld in de rol van mentor, goed kunnen overbrengen op jongere collega's;
- Het is financieel aantrekkelijk door lagere loonheffingen en het vervallen van de pensioenpremie, waardoor we een aanzienlijk lagere omrekenfactor kunnen hanteren;
- Je kunt profiteren van hun grote professionele netwerk.
Aarzel dus niet en profiteer van de operationele en strategische voordelen die gepensioneerde werknemers ook jullie organisatie kunnen bieden!
Dankzij deze initiatieven kunnen we effectief bijdragen aan onze doelen om niemand aan de zijlijn te laten staan en het arbeidspotentieel in de Achterhoek en omgeving ten volle te benutten. Omdat het werkt. Voor jullie, voor deze doelgroepen en daarmee ook voor ons!
.jpg)
