Weet u al voldoende over
de werkkostenregeling?
Dan moet onderstaand kruiswoordpuzzel voor u een eitje zijn. Indien u benieuwd bent of u alle antwoorden goed heeft, kunt u dit checken op onze internetsite. Daar kunt u tevens de oplossing achterlaten. Onder de juiste inzendingen zal een adviesgesprek (1 uur) worden verloot. Mocht u meerdere antwoorden missen, verdient het aanbeveling deze materie te (laten) onderzoeken. Het is namelijk van groot belang dat u in kaart brengt hoeveel de WKR -voor 2011 t/m 2013- u als werkgever kan opleveren en vanaf 2014 gaat kosten. Door een goede advisering vooraf kunt u de kosten mogelijk beperken.
Uitleg invullen puzzel
Vul –in de witte vakken – uw antwoorden in. Alleen de antwoorden hieronder vermeld, zijn mogelijk. U zet een J of N neer bij vragen die met Ja of Nee beantwoord moeten worden. Onder het motto ‘leuker kunnen we het niet maken, wel makkelijker’ hebben wij voor u alvast het lettertotaal van het antwoord tussen haakjes gezet. Begin eerst met de vragen die bij het kopje ‘horizontaal’ staan, daarna gaat u verder met de vragen genoemd bij verticaal. Als u de puzzel heeft opgelost, kunt u tot slot de oplossing invullen door de letters uit de puzzel te halen.
www.lodder.com
Horizontaal
1 Hoeveel bedraagt het eindheffingspercentage voor de WKR?
2 Hoeveel eurocent per kilometer mag een
werkgever aan werknemer vergoeden voor
zakelijke ritten met zijn privé-auto, wil het onder de gerichte vrijstellingen vallen?
3 Voorziening op de werkplek van de werkgever gewaardeerd op nihil
4 Vergoeding die valt onder de gerichte
vrijstellingen
5 Op reeds betaalde vergoedingen aan werknemer kan achteraf niet de WKR worden toegepast?
6 Verstrekking die buiten de WKR valt
7 Waarin kunnen werkkostenregelingen -behalve
in de arbeidsovereenkomst-nog meer worden
geregeld?
8 Verstrekking die als intermediaire kosten vergoed kan worden
9 Niet benutte vrije ruimte kan niet worden meegenomen naar een volgend jaar. Daarom geef ik mijn werknemer als kerstpakket een horloge ad. e7.500. Dit kerstpakket valt niet in de vrije ruimte?
10 Totaal bruto jaarloon 2011 van werkgever A is e360.000. De werkgever heeft totaal in 2011 het volgende aan werknemers gegeven: (a) studie-kosten ad e5.000; (b) vaste onkostenvergoedingen
ad e250; (c) kerstpakketten ad e750; (d) cadeaus bij verjaardagen ad e227; (e) laptops (zakelijk
gebruik 80%) ad e 3.500; (f) mobiele telefoons
(zakelijk gebruik 50%) ad e 1.500. Hoeveel
bedraagt de eindheffing?
11 Verstrekking door de werkgever gewaardeerd op nihil
12 Ik ben in loondienst bij mijn holding, mijn
werknemers staan op loonlijst van mijn werkmij. Moet ik -voor bepalen van mijn totale jaarloon
-de lonen betaald vanuit de holding en werkmij bij elkaar optellen?
13 Verstrekking die valt onder de gerichte
vrijstellingen
Verticaal
2 Welke kolom van de loonstaat wordt gehanteerd voor het bepalen van het totale bruto jaarloon van de werkgever?
14 Verstrekking door werkgever die op nihil wordt gewaardeerd
15 Deze verstrekking blijft onder de WKR belast loon voor werknemer
16 Verstrekking die valt in de vrije ruimte van 1,4% 17 Nogmaals een verstrekking die valt in de vrije ruimte
18 Verstrekking door werkgever gewaardeerd op
nihil
19 Verstrekking die als intermediaire kosten vergoed kan worden
oost-gelderland business | nummer 6 | januari 2011
Kies een antwoord:
pen (3), nul (3), gum (3), WAO (3), CAO (3), thee (4), auto (4), fiets (5), motor (5), nietjes (7), NSkaart (7), scooter (7), telefoon (8), kadoSint (8), viltstift (9), fruitmand (bij ziekte) (9), smartphone* (10), maaltijd (10), studiekosten (12), werkschoenen (12), bedrijfsfitness (15), mobieletelefoon* (15), J (ja), N (nee), 10, 14, 19, 28, 68, 80, 152, 451.
* zakelijk gebruik meer dan 10%.
financieel management
